Pracownik biurowy ds. wprowadzania danych i rozliczania Klientów 

CRL Sp. z o. o. oferuje swoim Klientom usługę wynajmu i serwisu odzieży roboczej.

 

W związku z ciągłym rozwojem firmy poszukujemy dokładnej i skrupulatnej osoby gotowej wesprzeć nas w zakresie rozliczania naszych Klientów (fakturowania) oraz wprowadzania ich zleceń do naszego programu na stanowisko:

 

Pracownik biurowy ds. wprowadzania danych i rozliczania Klientów 
Miejsce pracy: Zwoleń
 Twoje główne zadania to: 
  • weryfikacja i wprowadzanie do systemu zamówień klientów,
  • fakturowanie Klientów za realizowaną usługę, w sporządzanie dokumentów rozliczeniowych.
Jeśli: 
  • samodzielność i odpowiedzialność w realizowaniu powierzonych zadań to Twoje cechy,
  • dysponujesz wysoko rozwiniętymi zdolnościami analitycznego myślenia,
  • znasz pakiet MS Office, w szczególności swobodnie posługujesz się MS Excel – ważne,
  • posiadasz łatwość w realizowaniu zadań i skupienie się na celu,
  • doskonale zarządzasz czasem i jesteś terminowy/-a

ta praca jest dla Ciebie.

 

Oferujemy:
  • pracę od poniedziałku do piątku w godzinach od 7-8 do 15-16,
  • regularnie i terminowo wypłacane wynagrodzenie,
  • profesjonalne szkolenie przygotowujące do pracy, za które otrzymasz wynagrodzenie,
  • praca hybrydowa po okresie wdrożenia (częściowo w biurze/częściowo w domu),

Jeśli jesteś na początku swojej kariery zawodowej i chcesz zdobyć doświadczenie my wszystkiego Cię nauczymy.

Klikając w przycisk „aplikuj”, „aplikuj teraz” lub w inny sposób wysyłając dokumenty aplikacyjne do CRL Sp. z o. o. zgadzasz się na przetwarzanie przez CRL Sp. z o. o. Twoich danych osobowych zawartych w dokumentach aplikacyjnych w celu prowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu. 

W przypadku chęci udziału w rekrutacjach przyszłych prosimy o dopisanie dobrowolnej zgody: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych podanych przeze mnie w dokumentach aplikacyjnych innych niż wymagane przepisami prawa, oraz udział w rekrutacjach przyszłych prowadzonych przez CRL Sp. z o. o.”

Administratorem danych osobowych jest CRL Sp. z o. o. z siedzibą Radomiu, ul. Racławicka 8/10, 26-600 Radom, wpisana do rejestru przedsiębiorców prowadzonego przez Sąd Rejonowy dla M. St. Warszawy, XIV Wydział Gospodarczy Krajowego Rejestru Sądowego pod numerem KRS 0000073225, NIP: 9482241378, wysokość kapitału zakładowego: 2 865 960,00 złotych dalej: „administrator”). Dane osobowe w zakresie wymienionym: a) w art. 222 1 kodeksu pracy będą przetwarzane w celu: realizacji procesu rekrutacji (podstawa prawna: 221 1 kodeksu pracy w zw. z art. 6 ust. 1 lit. c. Rozporządzenia  z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych – dalej „Rozporządzenie”) w ramach realizacji obowiązku prawnego ciążącego na administratorze danych. b) A jeżeli wyrazi Pani/Pan na to dobrowolną zgodę zawartą w dokumentach aplikacyjnych lub przekaże dodatkowe informacje, Pani/Pana dane osobowe będą przetwarzane także: w zakresie wizerunku lub innych dodatkowych danych, lub w celu prowadzenia przyszłych rekrutacji. Jeżeli wyrazi Pani/Pan którąkolwiek z wyżej wskazanych zgód, przysługiwać będzie Pani/Panu prawo do cofnięcia zgody w dowolnym momencie bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem. Zgodę można cofnąć w następujący sposób: wysłanie informacji na adres e-mail: dane.osobowe@crl.pl

Podanie danych osobowych, o których mowa w lit. a) powyżej jest dobrowolne, ale konieczne do wzięcia udziału w rekrutacji.  Podanie danych i wyrażenie zgód, o których mowa w lit. b) powyżej jest dobrowolne i nie wpływa na możliwość udziału w rekrutacji.

Dane osobowe zbierane w celu realizacji procesu rekrutacji będą przetwarzane przez okres do 3 miesięcy, a dane przetwarzane w oparciu o zgodę na przyszłe rekrutacje przez okres do 2 lat. W razie cofnięcia zgody na przyszłe rekrutacje lub wykorzystanie wizerunku lub innych dodatkowych danych dane te zostaną niezwłocznie usunięte. Przewidywane kategorie odbiorców danych: pracownicy działu HR oraz kadra kierownicza decydująca o zatrudnieniu, dostawcy usług służących rekrutacji. Dane osobowe nie będą przekazywane do państwa trzeciego.

Przysługuje Pani/Panu prawo do żądania od administratora dostępu do danych osobowych dotyczących swojej osoby, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, a także prawo sprzeciwu oraz prawo do przenoszenia danych. Przysługuje Pani/Panu także prawo wniesienia skargi do organu nadzorczego (Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych albo Generalnego Inspektora Ochrony Danych Osobowych). 

Podobne oferty pracy

Pracownik Biurowy Działu Serwisu

Twój zakres obowiązków: przyjmowanie i przekierowywanie wewnętrznych i zewnętrznych pytań klientów do działu serwisu organizacja i rejestrowanie informacji działu serwisu otwieranie zleceń prac serwisowych i kontrolowanie ich do momentu zamknięcia i...

Firma: Fricke Maszyny Rolnicze Sp. z o.o.

Lokalizacja: lubelskie / Ulan-Majorat

Data publikacji: wczoraj

Więcej informacji

Pracownik biurowy - Dział Hurtowy

Praca stacjonarna w biurze Przygotowywanie ofert handlowych Zamawianie drzwi i podłóg u producentów Obsługa dokumentacji Umiejętności komunikacyjnych i interpersonalnych Komputer nie może być Ci obcy, pracujemy poczcie Outlook i dedykowanych programach,...

Firma: BEL-POL

Lokalizacja: dolnośląskie / Świdnica

Data publikacji: wczoraj

Więcej informacji

Pracownik biurowy (logistyk)

Praca stacjonarna w biurze Planowanie, przeprowadzanie oraz kontrola zleceń, Przygotowanie oraz prawidłowy obieg dokumentów transportowych, Wsparcie dla kierowców oraz kontrola trasy kierowców, Działanie w zgodzie z prawem transportowym, Współpraca z obecnym...

Firma: BEL-POL

Lokalizacja: dolnośląskie / Świdnica

Data publikacji: wczoraj

Więcej informacji

Szczegóły ogłoszenia

Firma: CRL Sp. z o.o.

Data dodania: 2022-01-22

Miejsce pracy: mazowieckie / Zwoleń